Телефоны: 8 800 600 47 90 | +7 495 798 09 54
Мобильные телефоны: +7 495 960 47 73 — Бадулина Инна | +7 967 285 62 31 — Ячменев Сергей
Напишите нам E-mail: conference@profitcon.ru
2021.01.28.9.30
Курс повышения квалификации
26 - 29 апреля 2027
Коммерческий директор- 2026
участвовать
Очный
Онлайн-трансляция
Получить консультацию по программе
Отправить программу
на E-mail
© ООО «РФОП «Экономика и Управление», 2013-2026.
Все материалы данного сайта являются объектами авторского права. При выявлении фактов нарушения авторских прав будут применяться методы их защиты, предусмотренные гражданским, административным и уголовным законодательством.

* - поля обязательные для заполнения
Получить гайд по email

* - поля обязательные для заполнения

Курс "Коммерческий директор- 2026"

Роль коммерческого директора в компании сегодня становится все более многогранной и критически важной для достижения успеха в условиях быстро меняющегося бизнес-ландшафта.

И это далеко не только разработка и реализация планов по увеличению выручки и захвату рынка, но и глубокое понимание динамики потребительского поведения и корректировка маркетинговой стратегии в ответ на трансформацию рынка, адаптация традиционных методов продаж к новым цифровым инструментам, способность компаний внедрять инновационные технологии и эффективно сочетать массовые и персональные подходы к клиентам

Среди вопросов программы:

  • Как адаптировать стратегии вашего предприятия к специфике и потребностям разных целевых аудиторий рынка?
  • Где найти идею востребованного продукта и убедиться в том, что его действительно купят?
  • Как противодействовать конкурентам на B2B рынке?
  • Как оценить риски и выявить ключевые возможности на конкурентном рынке?
  • Как превратить действия маркетологов и отдела продаж в единую и эффективную систему?
  • Как интегрировать подходы B2B и B2C?
  • Как меняется SEO в 2026?
  • Инструменты искусственного интеллекта в маркетинге и продажах

 Курс нужен коммерческим директорам, директорам по маркетингу и продажам, Digital-директоров, руководителей и специалистов отделов маркетинга, отделов продаж, заместителям и первым лицам компаний, работающих на B2B, B2C, B2G рынках

Для выступления приглашены признанные эксперты и практики, которые поделятся своим опытом работы в ведущих компаниях, реальными кейсами и работающими методиками


Программа мероприятия

МОДУЛЬ 1. МАРКЕТИНГ ПРЕДПРИЯТИЯ

1.  Концепции и стратегии B2B-маркетинга в зависимости от целей и задач предприятия. Цели, каналы продвижения, план действий – на примере российских компаний. Адаптация к изменениям: создание гибких стратегий, которые работают. Формирование новых маркетинговых стратегий и потенциальные риски в условиях нестабильности.

2.  Успешный маркетинг — коммуникация всех служб предприятия: маркетинга, продаж, производства, логистики, инженерного блока и т.д. Как организовать бизнес-процессы в своей компании так, чтобы выжать из маркетинга максимум пользы и превратите отдел маркетинга из затратного в стратегический? Как грамотно координировать и формулировать задачи для: дизайнера, копирайтера, таргетолога, SEO-специалиста, подрядчика по чат-ботам.

3.  Методы исследования B2B- рынков, конкурентная разведка.   Как противодействовать конкурентам на B2B рынке. Как занять освободившуюся нишу с сформированным спросом? Объём рынка: как понять, сколько можно продавать?

4.  Промышленный маркетинг: ассортиментная и ценовая политики. Маркетинг сложных товаров: промышленное, инженерное оборудование. Запуск новых B2B продуктов. Маркетинговая упаковка продукта.

5.  Целевая аудитория в B2B. Где искать своего клиента (методики поиска новых клиентов по регионам и отраслям)? Клиентский путь: барьеры и драйверы, которые влияют на поведение клиента, ошибки в работе с клиентами. Сегментация целевой аудитории: как разделить клиентов на ключевые группы. RFM-модель и разработка персональных предложений.

6.  Интеграция B2B и B2C подходов в маркетинге. Преимущества, сложности и риски интеграции.

7.  Действующие требования законодательства при размещении информации и рекламы в Интернет в 2026 году: маркировка, сложные вопросы, разъяснения, судебная практика. Реклама для B2B и B2C: конкретные новые инструменты и их оценка. Товарные знаки и иные средства индивидуализации на сайтах, в социальных сетях, доменах, поисковой выдаче.

8.  Имидж компании: PR-технологии для создания и удержания рыночной ценности продуктов компании и как оценить эффективность вложенных средств на PR. Бренд: как с его помощью построить доверие и удерживать клиента.

9.  Искусственный интеллект как неотъемлемая часть маркетинга. Анализ маркетинговых данных, прогноз поведения клиентов, адаптация контента в режиме реального времени, email-рассылки, чат-боты – тренды и комплексный подход в маркетинге с помощью искусственного интеллекта.

10.  Каналы и основные инструменты Digital-маркетинга и их эффективность в B2B / В2С.Сайты: как превратить посетителей сайта в своих клиентов? Факторы, влияющие на позиции сайтов в поисковой выдаче. Разработка конверсионных лендингов и посадочных страниц – практические аспекты. Мобильная версия сайта — это уже не дополнение, а основаМаркетинговые инструменты для привлечения трафика в B2B и B2C.

  • SEO: как вывести сайт в ТОП. Тренды SEO - 2026. Эффективные методики поискового продвижения и практические исследования. Как работают поисковые системы?

  • Контент в B2B / B2C - маркетинге: каким продуктам нужен обязательно; какие виды и форматы успешны; как построить работу и оценить эффективность контент-маркетинга; как встроить контент в маркетинговые воронки и создать новые? Производство и публикация качественного полезного контента. Генерация контента с помощью искусственного интеллекта: за и против.

  • Создание и управление профилем компании в социальных сетях: разработка стратегии, характеристика аудитории, рекламные возможности для продвижения, примеры и анализ рентабельности рекламных кампаний.

  • Инфлюенс - маркетинг и корпоративные блогеры в B2B  новый инструмент успеха: как выбрать блогера, совпадение по ценностям, релевантность вашего товара, совпадение возрастной аудитории. Типичные ошибки: негативные кейсы с блогерами, работа над ошибками.

  • Использование мессенджеров как мощных каналов продвижения

  • Реклама на маркетплейсах: как находить точки роста и оптимизировать расходы.
  • 11.  Работа с отзывами. Как увеличить качество и количество отзывов? Отзывы, рейтинги, упоминания — для того, чтобы подняться в поисковой выдаче.

    12.  Бюджет на маркетинг. Как доказать руководству, что сокращение бюджета на маркетинг - плохая идея. Контроль и управление маркетинговым бюджетом.


    МОДУЛЬ 2. ЭФФЕКТИВНЫЙ ОТДЕЛ ПРОДАЖ. ИНТЕГРАЦИЯ КАНАЛОВ СБЫТА B2BB2GB2C

    1.  Управление продажами в 2026 году:

  • Основные каналы осуществления продаж В2B в 2026: прямые, пассивные, сетевые, дилерские сети, e-commerce, онлайн, офлайн. Разработка индивидуальных стратегий для различных типов бизнеса. Адаптация стратегий под различные условия и целевую аудиторию.

  • Сложные продажи B2B: этапы, кастомизация предложения, управленческий контроль, трудности и риски.

  • Интеграция B2B и B2C подходов в продажах. Преимущества, сложности и риски интеграции.

  • Адаптация к новациям в законодательстве и регулирование рынка B2B.

  • Особенности работы с государственными и муниципальными заказчиками. Специфика сегмента B2G и требования законодательства. Процедуры тендеров, соблюдение норм и правил.
  • 2.  Расчёт unit-экономики в «красном океане»: что на самом деле важно для продаж B2B и B2G?

    3.  Как составить грамотный план продаж с учетом прошлых периодов, сезонности, конкурентов и пр.

    4.  Эффективный отдел продаж B2B и специфика управления в зависимости от стратегии продаж. Практический опыт по созданию команды отдела продаж.

  • Ключевые правила разработки организационной структуры отдела продаж. Специализация и распределение функций внутри отдела. Алгоритмы, регламенты, стандарты продаж

  • Подбор новых сотрудников в отдел: как выявить настоящего продажника и продать ему вакансию? Как не получить баласт в команде? Критерии отбора для кадровых служб. Собеседования, тестовые задания

  • Обучение, аттестация сотрудников — практические рекомендации. Внутрикорпоративное обучение, СДО для удаленных подразделений и дистанционных сотрудников. Как быстрее обучить продуктовой линейке.

  • Лайфхаки и скрытые опасности при построении удалённой команды продаж

  • Совершенствование навыков и как прокачать команду для поступательного роста. Модели командной работы в продажах

  • Настройка системы совещаний. Точки контроля и система отчетов.

  • Ключевые метрики и показатели эффективности отдела продаж.
  • 5.  Эффективная система оплаты труда отдела продаж для различных типов бизнеса.

  • Мотивации эффективного отдела продаж, что выбрать: твердый оклад, KPI, бонусы, премии, депремирование? Схема оплаты труда в зависимости от функционала/категории менеджера по продажам.

  • KPI руководителя отдела и менеджеров Командный бонус- когда реально работает?
  • 6.  Качество продаж: что такое, как измерить, основные признаки низкого качества. Инструменты управления качеством продаж. «Гибкий» подход к стандартам продаж.

    7.  Трансформация продаж: прокачиваем бизнес-процессы. Тонкости и проверенные практики по увеличению продаж, которые можно применить в своей работе «здесь и сейчас».

  • Поиск резервов внутри отдела продаж. Выделение точек роста эффективности. Сокращение потерь клиентов из-за длительности реакции, пропущенных звонков.

  • Воронка продаж: формирование, возможные ошибки, практические инструменты повышения конверсии.

  • Как продавать на высококонкурентных рынках B2B? Как продавать тем, кому нужно?

  • Переговоры и согласования затянулись: длинная сделка B2B, как сохранить контроль и довести до положительного результата. Управление отклонениями от нормативов и процессом закрытия сделок.
  • 8.  Сегментация рынка и клиентов B2B.

    9.  Управление жизненным циклом клиента B2B. Выявление потребностей клиента, управление процессом продаж на каждом этапе сделки. Минимизация рисков и обеспечение прозрачности документации. Как предотвратить финансовые потери при внедрении программ лояльности и получить результат? Ключевые клиенты: как избегать потерь и развивать отношения для их удержания.


    10.  Какие ценности повышают лояльность корпоративных клиентовИз поставщиков - в стратегические партнеры. В фокусе: создание ценности для клиента и выстраивание доверительных отношений. Ориентация на помощь клиенту. Создание уникального предложения. Заинтересованность в успехе клиента. Продавец - эксперт: надежный источник советов и рекомендаций. Честность и взаимное доверие в коммуникациях.

    11.  Автоматизация продаж: от CRM до искусственного интеллекта

  • CRM-система.

    Критерии выбора, типичные ошибки при внедрении и как их избежать, настройка «под себя», аудит текущей CRM-системы. Индикаторы неправильно настроенной CRM системы.

    Квалификация лидов: как выбирать «правильных» клиентов.

    Контроль работы через СRM. Виды отчетов по продажам и что нужно именно Вам, как настроить?

    Отчетность в месенджерах.

  • IP-телефония: необходимые интеграции и как не нарушить законодательство.

  • Как внедрить нейросети в бизнес-процессы, автоматизировать рутину и получить реальный результат? Искусственный интеллект для автоматизации процессов продаж, анализа данных о клиентах и прогнозирования спроса.
  • 12.  Работа с BIG ДАТА: как анализировать и использовать информацию о клиентах.

    13.  Кроссфункция отдела продаж с другими подразделениями предприятия (аналитика, склад, логистика, сервис, финансы и планирование). Информированность об объемах и периодичности поступлений. Логистика продукции.

    14.  Практические рекомендации руководителю, которые помогут избежать типичных ошибок менеджеров в продажах.

    15.  Эмоциональный интеллект в продажах. Новая роль soft skills для B2B / B2G менеджеров. Структура и компетенции эмоционального интеллекта. Стратегии управления эмоциями. U-модель работы с эмоцией. Эмоции - переключатели.

    16.  Как масштабировать продажи на маркетплейсах и омниканальных платформах

  • Маркетплейсы как инструмент для роста бизнеса. Как построить долгострочную стратегию? Что делать в 2026, чтобы сохранить высокие темпы роста на маркетплейсах и расти быстрее самих площадок?

  • Омниканальная торговля как путь к повышению лояльности покупателей, увеличению каналов взаимодействия с клиентом, каналов монетизации, сбыта, увеличения охвата аудитории и лучшему пониманию потребностей клиентов.

  • Какие каналы продаж онлайн сегодня самые эффективные для B2B (моб. приложения, мессенджеры, социальные сети, площадки C2C).
  • ©РФОП Экономика и Управление, 2025г.
    Все материалы данного сайта являются объектами авторского права. Запрещается копирование, распространение (в том числе путем копирования на другие сайты и ресурсы в сети Интернет) и любое коммерческое использование без письменного разрешения РФОП Экономика и управление. При выявлении фактов нарушения авторских прав будут применяться методы их защиты, предусмотренные гражданским, административным и уголовным законодательством.



    участвовать
    Адрес проведения

    Славянская площадь, д. 2/5/4, стр.3, подъезд №1, этаж №5, конферец зал.

    Схема проезда
    Описание
    Участникам, успешно завершившим обучение, выдается Удостоверение о повышении квалификации в объеме 24 ак.ч. (Лицензия Серия 77Л01 N 0010985 Рег. N 040089 от 29 мая 2019 года). Для оформления Удостоверения необходимо предоставить: копию диплома о высшем или среднем профессиональном образовании; копию документа, подтверждающего изменение фамилии (если менялась). Все документы необходимо выслать не позднее, чем за 3 рабочих дня до начала семинара на электронный адрес conference@profitcon.ru. участвовать
    109074, г. Москва, Славянская площадь, д. 2/5/4
    Для того, чтобы получить КП, в форме регистрации введите ИНН компании и эл. адрес. На указанную эл. почту в течение 10 минут Вам придет КП по выбранному Вами мероприятию
    Принять участие
    Форма участия
    Дата проведения
    Кол-во человек
    Стоимость участия
    56 400 руб.
    руб.
    Получить счет для оплаты без договора
    Получить договор и счет для оплаты
    Документы для участия
    Орг. форма
    ЗАПОЛНИТЕ ФОРМУ РЕГИСТРАЦИИ
    Получить КП
    Форма участия
    Дата проведения
    Стоимость участия
    56 400 руб.
    руб.

    * - поля обязательные для заполнения