О возмещении расходов на обучение сотрудников
В текущей сложной экономической ситуации важно использовать все имеющиеся возможности, предоставляемые предприятиям в рамках государственной поддержки.
В целях развития кадрового потенциала отраслей экономики Правительство Москвы для предприятий г. Москвы предоставляет возможность возмещения расходов на повышение квалификации сотрудников за счет субсидии, которая позволяет вернуть до 95% стоимости обучения (максимальная сумма для предприятия – до 10 млн руб., на одного сотрудника – до 120 тыс. руб.).
Обращаю Ваше внимание, что в соответствии с Приказом Департамента предпринимательства и инновационного развития города Москвы от 28 марта 2023 г. № П-18-12-64/23 «О проведении отбора в 2023 году юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, претендующих на предоставление субсидий из бюджета города Москвы в целях возмещения части затрат, связанных с получением обучающимися среднего профессионального образования и (или) дополнительного профессионального образования» с 15 апреля до 15 июня принимаются заявки на получение субсидии по возмещению части затрат на обучение сотрудников, по которым есть действующие договора об образовании либо договора об образовании, предусматривавшие окончание обучения в период с 1 января 2022 года до дня подачи заявки
Подробнее
Аналогичные нормативные акты действуют и в некоторых регионах России, рекомендую уточнить их наличие и требования к получателям субсидий в региональных министерствах.
Российский фонд образовательных программ «Экономика и управление» готов в кратчайшие сроки заключить договоры на обучение сотрудников Вашей организации по самым актуальным образовательным программам дополнительного профессионального образования:
• Краткосрочные программы (до 16 ак.ч.);
• Среднесрочные программы (от 16 до 72 ак.ч.);
• Долгосрочные программы (от 72 час и более).
• Доступны все форматы обучения: дистанционное, очное, онлайн-трансляции (по графику).
С полным перечнем программ обучения можно ознакомиться в каталоге
Перейти в каталог
Предлагаем Вам воспользоваться этими возможностями и направить на обучение ключевых сотрудников предприятия.